Izgaranje je u porastu, a budžeti se stežu. U međuvremenu, očekivanja i dalje rastu.
Pa kako kompanije sa vrhunskim performansama ostaju oštre, a da ne istroše svoje zaposlene?
Sve se svodi na izgradnju jače, odmornije i otpornije radne snage. Tu na scenu stupa Exos. Već 30 godina koučujemo vrhunske izvođače, od profesionalnih sportista do poslovnih profesionalaca, da dostignu svoj potencijal bez izgaranja.
Pomažemo kompanijama da istu metodologiju, potkrepljenu istraživanjima, primene na svoju radnu snagu. A rezultati govore sami za sebe: 87% Exos članova kaže da im naše usluge pomažu da manje izgaraju. 91% kaže da im pomažemo da upravljaju stresom. 89% kaže da je Exos koučing jedna od najcenjenijih pogodnosti koje im kompanija nudi.
Exos ide dalje od korporativnog wellness-a. To je strateška investicija koja otključava kapacitet, energiju i performanse na svakom nivou organizacione strukture.
Zašto Exos, i zašto baš sada?
Organizacije danas su pod ogromnim pritiskom da postignu više sa manje. Nedostatak talenata, izgaranje i pad angažovanosti nisu novost. Ali ulozi su veći nego ikad. Od lidera se očekuje da postižu rezultate dok upravljaju radnom snagom koja je na ivici izdržljivosti.
Kratkoročna rešenja neće biti dovoljna. Smislen rast i inovacije zahtevaju timove koji su puni energije, prilagodljivi i izgrađeni za održive performanse.
Zato podrška zaposlenima kroz smislena rešenja usmerena na performanse više nije opcija — to je poslovni imperativ.
Exos pomaže kompanijama da odgovore na taj izazov pretvarajući blagostanje zaposlenih u pokretač poslovanja.
Naš set rešenja: napravljen za uticaj
Saradnjom sa Exosom, možeš pomoći svojoj organizaciji da:
- Smanji izgaranje i poveća zadržavanje zaposlenih, drastično smanjujući fluktuaciju
- Poboljša produktivnost proširujući kapacitet i performanse zaposlenih
- Izgradi otpornu kulturu koja ublažava rizik i podržava dugoročan rast
Evo kako održive vrhunske performanse pretvaramo u stvarnost u celom tvom poslovanju:
1. Koučing ljudskih performansi
Naši treneri rade jedan na jedan (virtuelno ili uživo) sa zaposlenima kako bi im pomogli da izgrade personalizovane Gameplan-ove zasnovane na njihovim jedinstvenim ciljevima i potrebama. Ovo nije wellness po principu „jedna veličina za sve“. To je prilagođena, strateška podrška utemeljena na našoj dokazanoj metodologiji.
2. Upravljanje fitnes centrom
Naš tim ne samo da vodi kancelarijske teretane. Mi pretvaramo fitnes prostore u centre svrhe i performansi. Exos treneri se bave svime, od rada teretane do programiranja treninga, kako bi se tvoji zaposleni mogli fokusirati na to da budu odlični. Rezultat: veće blagostanje i angažovanost zaposlenih.
3. Dizajn i razvoj prostora
Prostori tvoje organizacije su više od zgrada. A u svom najboljem izdanju, mogu inspirisati performanse i povezanost. Mi dizajniramo i gradimo prostore prilagođene budućnosti rada. Od fitnes centara do prostora za oporavak, prostori koje gradi Exos energizuju zaposlene i podižu potencijal.
4. Radionice i programi visokog uticaja
Treba ti brzo rešenje sa velikim uticajem? Naše radionice koje vode stručnjaci su interaktivne, primenljive i osmišljene za rezultate. Pomažu timovima da poboljšaju stanje toka, otključaju kreativnost i upornost i uklone prepreke za performanse — podstičući trenutnu angažovanost i trajnu promenu ponašanja.
5. Konsalting za kulturu performansi
Pomažemo rukovodiocima visokog nivoa da usklade blagostanje i angažovanost sa stvarnim poslovnim ciljevima, pretvarajući ljudske performanse u stratešku prednost. Sarađujemo sa tvojim rukovodstvom kako bismo otključali održive vrhunske performanse, bez izgaranja.
Zašto je Exos bolji od tradicionalnog korporativnog wellness-a
Većina korporativnih wellness rešenja je rasparčana: ovde fitnes aplikacija, tamo vebinar o mentalnom zdravlju. U najboljem slučaju, to su dobronamerne pogodnosti. U najgorem, privremena rešenja koja ne rešavaju suštinu.
Exos je na jedinstven način pozicioniran da služi modernim organizacijama. Pružamo jedinstven, integrisan pristup ljudskim performansama. Naši treneri pristupaju svakom zaposlenom kao celovitom ljudskom biću i pomažu mu da napreduje u tvom poslovnom okruženju.
Zato devet od deset članova kaže da je Exos jedna od najvrednijih pogodnosti koje im kompanija nudi.
Povraćaj investicije od wellness-a usmerenog na performanse
Još uvek nisi siguran kako se ovo povezuje sa poslovnim rezultatima? Hajde da razložimo.
Kompanije sa visokom angažovanošću zaposlenih su 21% profitabilnije. Fluktuacija zaposlenih usled izgaranja u proseku iznosi 15–20% ukupnih troškova zarada. To je ogroman gubitak za tvoj poslovni potencijal.
Ali Exos ne pomaže samo ljudima da se bolje osećaju. Pomažemo organizacijama da bolje funkcionišu. Evo šta pokazuju najnoviji podaci:
Na osnovu preko 9.600 odgovora članova iz 61 kompanije klijenata, Exos je ostvario impresivan Net Promoter Score od 71, znatno iznad proseka industrije od 26. Hibridni učesnici su nam dali NPS od 83, vodeću meru zadovoljstva i lojalnosti.
89% zaposlenih u kompanijama sa Exos wellness programima izjavilo je da su angažovani i zadovoljni svojim poslom — što je snažan pokazatelj produktivnosti, budući da su angažovani zaposleni 22% produktivniji od svojih neangažovanih kolega.
A evo i dubljeg pokazatelja uticaja: 86% učesnika naših radionica „Team Builder“ izjavilo je da se osećaju prijatno da budu svoji pred timom, što je ključan pokazatelj psihološke sigurnosti.
To je ono što donosi wellness usmeren na performanse. Ne samo pogodnosti. Ne samo prevenciju. Već merljive dobitke u angažovanosti, zadržavanju zaposlenih, blagostanju i rezultatima.
Poslednja misao: izgradi kompaniju spremnu da pobeđuje
Ne moraš birati između blagostanja i performansi. Zapravo, jedini način da održiš performanse u današnjem svetu jeste da ugradiš blagostanje u svoj poslovni model.
Exos je način da to postigneš. Mi smo trener iza tvojih timova, strateg iza tvoje kulture i partner iza tvojih dugoročnih pobeda.
Spreman da pretvoriš potencijal u performanse? Hajde da razgovaramo.
