STUDIJA SLUČAJA
Kako je Exos osnažio timski rad kompanije RRD sprečavajući izgaranje
IZAZOV
Rasprostranjeno izgaranje
Kao i mnoge kompanije danas, RRD (poznat i kao RR Donnelley) suočio se sa rasprostranjenim izgaranjem i problemima u komunikaciji. Pošto su produktivnost, moral i saradnja trpeli, obratili su se Exosu za pomoć.
REŠENJE
Exos Performance Workshop
RRD je odabrao da 109 njihovih stručnjaka za prodaju i liderstvo prođe kroz Exos Performance Workshop.
Ovaj program koji vode stručnjaci, realizovan na licu mesta, naučio je zaposlene u RRD-u kako da grade bolje timove kroz prizmu ljudskih performansi.
Da bismo odgovorili na specifične izazove kompanije RRD, dizajnirali smo prilagođen program za obuku njihovih zaposlenih u oblastima:
- Kako održati visoke performanse uz upravljanje energijom i sprečavanje izgaranja
- Značaj psihološke sigurnosti i kako je negovati u svakom timu
- Podsticanje zdravog neslaganja radi unapređenja komunikacije i saradnje u timu
Rezultati
u poređenju sa prosečnim Net Promoter Score-om u industriji od 27
ispitanika se slaže da se osećaj pripadnosti njihovog tima produbio nakon Exos Performance Workshop-a.
ispitanika se oseća motivisanije da promeni svoje ponašanje kako bi stvorili veću psihološku sigurnost u svojoj organizaciji.
ispitanika se oseća motivisanije da promeni svoje navike oporavka kako bi održali visoke performanse.
ispitanika se slaže da su stekli unutrašnju svest o psihološkoj sigurnosti.
ispitanika se slaže da se osećaju prijatnije kada su svoji pred svojim kolegama iz tima.
„Imam zaposlene koji rade 30, 25, 20 godina, a kažu da nikad nisu doživeli nešto slično... Oduševljeni su.“
R.R. Donnelley, direktor za komercijalne poslove
Spreman/spremna da izgradiš jače timove?
Spremni smo da dizajniramo tvoje sopstveno, prilagođeno Performance Workshop iskustvo. Reci nam sa kojim se izazovima tvoj tim suočava, a mi ćemo rešenje pretočiti u stvarnost.